TERMOS E CONDIÇÕES DO SÍTIO WEB DE RECRUTAMENTO – Grupo Barry-Wehmiller

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O termo "Grupo Barry-Wehmiller”, “nós”, “nos” ou “nosso(a)(s)" refere-se ao proprietário do website, o Grupo Barry-Wehmiller ou qualquer uma das suas Divisões Globais.  A nossa sede é em:  8020 Forsyth Boulevard, St Louis, Missouri, MO 63105, Estados Unidos da América. O termo "você" refere‑se a quem vê ou ao utilizador do nosso website.

Alterações aos termos e condições
Reservamos o direito de modificar estes termos, por isso certifique-se de os lê sempre que utilizar este website.  Iremos considerar que aceitou qualquer modificação caso continue a utilizar o website depois da publicação de novas versões.  Os atuais termos e condições entram em vigor em 1 de agosto de 2016.

1. Os nossos termos

  1. Fazemos todos os esforços razoáveis para incluir informações precisas e atualizadas nas nossas páginas Web. As informações são apenas para orientação e não se destinam a constituir parte de um contrato e podem ser sujeitas a alterações sem aviso prévio. Não seremos responsáveis por quaisquer prejuízos ou danos diretos, indiretos, acidentais, consequenciais ou cumulativos resultantes da utilização ou incapacidade de utilização destas páginas, de quaisquer erros, de representações incorretas ou de omissões nos materiais contidos nas mesmas.
  2. Os conteúdos do website destinam-se apenas a informações gerais e não constituem qualquer forma de aconselhamento, recomendação ou oferta de emprego.
  3. As informações nas páginas Web foram preparadas com um cuidado razoável e consideramos que são legais, honestas, decentes e verdadeiras à data da sua preparação.
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  5. Não aceitamos qualquer responsabilidade relacionada com website de terceiros que possam estar ligados ou acessíveis através do nosso website, incluindo outros sítios Web da Barry‑Wehmiller, e não confirmamos nem aprovamos os conteúdos dos referidos sites.
  6. Relativamente a um litígio que surja devido a este website, você, o utilizador, e nós, o Grupo Barry-Wehmiller, concordam que aplicar-se-ão as leis do país onde acedeu ao website. Isto inclui o direito do Grupo Barry-Wehmiller intentar ações judiciais nos tribunais do país de residência de qualquer utilizador do website.
  7. Somos o proprietário ou detentor de licença de todos os direitos de autor ou de outros direitos de propriedade intelectual de qualquer material contido no nosso website.
  8. Os direitos de autor dos textos e imagens das informações contidas neste website são do Grupo Barry-Wehmiller. Pode transferir, imprimir ou partilhar utilizando os botões das redes sociais dentro das seleções individuais do site destas páginas  na Web apenas se explicitamente utilizados para a sua própria informação pessoal ou se selecionar partilhar utilizando os botões das redes sociais mas não para serem publicamente reproduzidos. É expressamente proibido a cópia ou armazenamento permanente da totalidade ou parte deste website ou das informações contidas no mesmo ou a reprodução ou incorporação de qualquer parte do mesmo em qualquer trabalho ou publicação, quer seja em papel ou suporte eletrónico ou outro.
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2. Informações sobre nós

  1. O website é gerido pelo Grupo Barry-Wehmiller. Pode encontrar mais informações sobre nós na nossapágina de informações corporativas no website da Barry-Wehmiller. Se tiver alguma pergunta sobre estes termos e condições, envie um e-mail para dataprotection@barry-wehmiller.com.

3. Informações sobre si quando utiliza o nosso website

  1. Podemos processar informações sobre si tal como definido no nosso Aviso sobre os Cookies e Privacidade da Carreira. Ao utilizar o nosso website, concorda com este processamento e garante que todos os dados fornecidos por si são precisos.

4. Acesso e utilização do nosso website

  1. Faremos todos os esforços razoáveis para que o website esteja disponível mas não podemos garantir que o sítio Web funcione de forma contínua ou sem interrupções ou que não possua erros. Não deverá tentar interferir com o correto funcionamento do website e, em particular, não deve tentar contornar a segurança, adulterar, invadir ou perturbar qualquer sistema informático, servidor, website, router ou qualquer outro dispositivo de Internet ligado. Deve também utilizar um software antivírus adequado antes e durante o acesso ao website.